Культура труда на производственном предприятии

Что, по Вашему мнению, влияет на успешность работы организации? Много составляющих, ответите Вы, наверняка перечислив организационную структуру, стратегические управленческие решения, налаженные информационные каналы и много другое. И будете правы! Но, также нужно учесть и здоровье работников, их отношение к рабочему процессу, инструменту и прочему имуществу работодателя. То есть, насколько на предприятии развита культура труда.

повышение культуры труда на предприятии

Согласитесь, что основные статьи расхода у производственного предприятия связаны с закупкой сырья, арендой помещения, оплатой коммунальных услуг, налоги, заработная плата сотрудников и многое другое. Но мало кто задумывается о различных дешёвых расходных материалах. Ведь даже простые рабочие перчатки и респираторы, которые работники использует ежедневно и выбрасывают в конце рабочего дня несут достаточно большую финансовую нагрузку. Статья расхода на средства индивидуальной защиты (СИЗ) порой может достигать нескольких миллионов рублей в год.

Что такое культура труда?

Культура труда – это комплекс личностных качеств сотрудника предприятия, а также вырабатываемых профессиональных навыков, которые в совокупности определяют отношение к выполняемым задачам, имуществу компании и полностью координируют поведение в трудовом коллективе.

Повышение культуры труда на предприятии

Чтобы снизить свои расходы, предприятия проводят закупочные процедуры, по результатам которых зачастую выбирают предложения тех поставщиков, которые предложили самые дешёвые товары. Но не всегда такой способ снизить траты будет эффективным. Например, если закуплены самые дешёвые перчатки, то и степень защиты у них будет одной из самых низких. То есть работник будет достаточно часто их менять из-за того, что они порвутся или протрутся. Гораздо эффективнее подобрать средства защиты рук, которые подходят для конкретной рабочей операции и прослужат гораздо дольше.

Не менее важно повышать культуру труда на производственном предприятии. Для этого на регулярной основе необходимо проводить инструктажи по охране труда и личные беседы с рабочими с целью: разъяснения всех этапов рабочего процесса, бережного отношения к оборудованию, инструменту и расходным материалам, безопасной работы себя и коллег.

Чем выше культура труда на производственном предприятии, тем выше безопасность и меньше расходы!

Согласитесь, что все работающие люди проводят больше половины своего времени именно на работе и именно отношение к окружающим и чужому имуществу складывается исходя из привычек и навыков, которые люди применяют в рабочем процессе.

Поделитесь статьёй с друзьями:Share on Facebook
Facebook
Tweet about this on Twitter
Twitter
Share on VK
VK